近日因為員工感受到山隆公司的坑殺，所以基層員工大量離職，公司高層居然要求在他們尚未找到接交人前，或是交接作業沒有完成前，欲離職的人不能請假，不能離職，否則未來有什麼損失，都要向這些離職者求償，但是，公司一直沒正式派人來接交，只從其他單位臨時調一些支援的人來看看。讓我想到那些去柬埔寨的人，過去打工前公司都說的很好聽，但要辭職不做了，就一直設門檻不讓員工離職。這不是一個正常的公司啊