發布日期(UTC) 2022-08-04
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沒有
1.公司老闆直接面試(大概55~60幾歲的老派老闆)
2.不尊重人的專業一面的批評
3.請不起人一直砍價,砍到他認為最廉價的薪水
4.公司產品沒有未來性,隨意可取代
5.進去沒多久很快就會出來了