穩定，沒放過無薪假，目前還有加不完的班，缺很大可以考慮。

公司經營團隊換來換去，至從更換經營團後，走了N個主管，就可得知新的經營團隊對於老員工的態度是如何的，在公司只要報表做的漂亮，出包趕快處理掉壓下來，還是可以得到主管的青睞的。並且不要亂得罪人，就不會被塞很多工作，就算什麼都不會只要有一張嘴也是可以做的很愉快的喔。