公司很多同事都很優秀、奴性堅強，算是有很好的同儕環境

公司雖然按照一人多案跟客戶計費，不過卻同時把工程師掛給不同客戶的案子。

等客戶抱怨進度不如預估的時候，再告訴客戶是因為他們預算太低所以人手不足導致，要求客戶追加預算跟人力。

不過即便這樣坑殺客戶，也是動不動就用公司營收不如預期為理由發全體 0.3、0.5 個月的年終，看來是把收入通通花去裝潢辦公室用了。也難怪好用的工程師都走光了。