無

（台北）

1.老闆會開色彩濃厚的笑話（兩性及政治）

2.老闆會人身攻擊，例：小腿很粗

3.老闆很沒有時間觀念

4.老闆會在半夜或假日打電話給你

5.老闆會質疑你並且不承認自己是否說過

我的經驗是：

案件1：

原先說需要二次面試，才能錄取，但我當時時間無法配合想跟老闆另約時間，在下週接到電話，突然變成已錄取，尚未決定好是否要選這份工作的我，跟老闆說還想想一下，就被叫去公司跟他面談，當時不覺得奇怪，現在覺得蠻奇怪的，因為還沒錄取，怎麼會把我叫過去，叫過去之後更奇怪了，當時我跟他約定的時間，我到了，然後我在那個沒有冷氣、沒有窗戶的地方等了一個半小時，才看到老闆，而當時有另一個同事在場，據同事所述；當天老闆請同事去幫忙搬東西，並跟同事說，老闆約定時間晚三十分鐘有跟一個「廠商」約；不是說同事也非約定時間。

案件2：

原先在上班前未提及需要自備資產，當天是1/2日早上9點，我在Line群組內，以合乎邏輯及禮節的方式詢問老闆，得到的回應是，逃避問題並改攻擊其他我的弱點，所以並未進入公司工作就提了離職。

公司同事經驗：

案件3：

開工當天要拜拜，前一天晚上，才請同事準備供品，並於當天早上遲到30分鐘，讓我同事跟我一樣，在沒有冷氣跟窗戶的地方等。

若您時間觀念同樣極差或喜歡濃厚色彩笑話的老闆歡迎您加入此公司。

祝求職順利。