偶爾老闆給小點心，大家搶很兇，量不多，一人可以分到幾口。事情做完可以準時下班，可以隨意遲到跟請假，頂多就扣錢而已，公司可能是不想付資遣費所以不會主動開除人，愛怎麼耍廢都行，進去之後就會看到有人每天示範如何厚臉皮當廢物了。

員工年齡層高，尤其目前上層都是近退休年紀的，做事方法傳統，不知變通，很愛做一堆紙本作業，又彷彿被害妄想症，怕有外人會去垃圾桶偷資料，所以常常在碎紙跟燒紙，浪費時間。

工作分配不均，同樣職位，有人爽爽每天遲到1-3小時還準時下班，上班常在聊天滑手機；有人天天加班。然而做的事情多、態度認真，也沒有因此有獎金或年終比較多。2021年的年終不到1個月，明明公司接單接到排程都滿了，也沒有回饋給員工。

每隔一段時間就會有年輕人離職，但是公司還是愛找年輕人，還會挑長相跟學歷，又不是多好的公司，怎麼挑員工眼光還這麼高啊。曾經國立前段大學跟國外留學的人來，都做一週多就辭職了。 年輕人受不了這種老人公司而辭職，老鳥又在背後罵年輕人沒抗壓性，也不檢討自己的問題。

沒有三節獎金，遲到會扣錢，全勤400元。