主管幾乎無人審稿，稿件讓基層直接刊出。若有錯或不滿意，再痛批下屬，責任在基層。

公司上層用人奇怪，不少中高階，不是該領域專業或資深者，認知與指令頻繁出錯，甚至離譜。

大家發現問題出在上層，但因為中高階常透過 " 暴怒或情緒失控 " 使喚並懲罰下屬，沒人願意多嘴。

中高層的選稿與推薦文章的眼光 " 很怪異 "，導致主網站的點閱率沒起色，讀者流失去外站。

最後都找基層當代罪羔羊，" 會繼續全面整頓基層 " 來向上面交差，要有心理準備。