1. 這是2018年5月的面試經驗，人資小姐很親切。

2. 面試國外業務，主管請我用英文自我介紹（把英文自傳背一遍給他聽），然後問業務開發的方式，告訴他我的開發經驗與開發方式後，主管現場直接錄取，還開了比我期望薪資高的薪水。

1. 公司地點距離捷運站非常遠，除非騎車，否則捷運族通車很累。

2. 面試主管說他脾氣不好，我想是很誠實的人，聽到這點後、面試主管現場錄取時，我就用通勤不便的理由拒絕這份工作了。每個人都有自己的脾氣，就算是老闆花錢請人作事，受雇員工賣的是自己的時間與專業，而非賣尊嚴，脾氣不好、明示或暗示共事者要吸納你不好的脾氣嗎？已是成年人社會人了，作不好情緒管理，沒人願意與你共事，永遠得自己吃下超過一人份的工作，這樣會比較好嗎？