真的就像樓下說的一樣，能夠認識一群很棒的同事

其他根本沒有

除了爛還是爛

進公司前說好的東西，一樣都沒有

提醒還會被說，我有說過嗎？

桌機只有pc跟一台mac，然後要自己帶，補助也是給的拖拖拉拉，要給不給的。

公司整體環境超級不適合辦公，滅火器的乾粉沒換過，一樓咖啡廳的濾水器的濾心已經一年多沒換，提醒要換，說好，然後就這樣不管

到底是想害死誰呀！！！！！

說說 聽說靠玩股票賺錢的營運長

◉薪水遲罰，拿到那天還不是大家都有喔，是誰爭取誰先拿，什麼道理！

◉欠繳勞保 健保 退休 保險金 電費 水費，各種你想像得到的費用，都欠。電費還欠到多次通知沒繳差一點就要被斷電。

◉超級喜歡約談員工，一談就是一兩個小時，內容很空洞，基本上都是想要洗腦你，一堆廢話無建設性，提出反駁或是疑問，他會要更讓你傻眼的話術蓋過去，就是要你聽他的，浪費員工時間。

◉覺得自己對你很好，還常要你保證一些超級奇怪的事情，什麼幾年內不能跳槽，喜歡自己的工作balabala，除了無言更是傻眼。

◉他永遠也不會覺得自己有錯，身為管資金，營運公司的，對這方面卻一點概念都沒有，覺得自己好棒棒，習慣性地欠廠商錢，用隱瞞的方式，包裝自己根本沒有能力做好這些事，來換得廠商的合約，如果真的發生什麼事，再找個理由，甚至推到員工身上解決事情。

◉嘴巴味道超級無言以對，講話要隔一公尺以上。

◉缺點太多說不完，薪資明細不清不楚，整個公司什麼都不清不楚！

再來說說執行長

◉明明應該看大方向，領導大家，卻永遠在根本無所謂的小地方糾結，浪費大家時間

◉覺得他人都不懂自己的設計，甚至強迫他人要跟著他的設計“美感”走

◉指導他人時，指導得不三不四，有講跟沒講一樣，還覺得別人慧根不夠

◉就算自己犯錯，永遠都別人的錯還會把錯推到別人身上，跟營運長一樣

◉不會保護員工，當出事，被抱怨，或是顧客提出疑問時，永遠都推到員工頭上，錯誤撇得一乾二凈，不是我的事，要怪就怪他，我也是很努力的在收拾，超令人不齒。

總之，就是一家，只要不合自己的意，就要把員工資遣掉的公司

做設計的公司，但卻比其他人都還不尊重他人專業，還會說別人的不是，員工的不是，廠商的不是，合作客戶的不是

但自己錯從來都不會有不是

升遷無管道，沒年終沒獎金沒三節，什麼都沒有的一間公司

加班也沒有加班費，叫你做到死，覺得是學習，是應該的，永遠都把爛攤子往自己員工身上丟，然告訴你，這是磨練

磨練你老師啦！！！！

大家千千萬萬不要想不開進這間公司！

明明摳到不行，也不怎樣，卻姿態超高，但內在卻早已腐爛的一間設計公司。

大家值得更好的，跳過這間，保障自己未來，不要讓自己受害。