嗯………

1.員工流動率超高

2.女副總經常以口頭否定員工，說人家能力不行

3.開會可以開整天但完全沒重點，早上9點開到晚上6點，好像大家都不用做事一樣

4.三節禮金發過低於500的

5.因管理無方曾導致員工發生意外，發生甚麼意外，有興趣去業界問一下

6.每天喊要上市櫃跟員工說會賺大錢，但似乎喊了很久也沒下文，薪水當然也不會調整

8.很多員工3.40歲了在公司還領低於三萬，看了實在心酸