只有面試那天，業務部主管人比較好聊天

奉勸欲進公司的人要三思，上班時間表定7:50-16:50可是實際7:45就要進公司，7:45-8:00開始打掃環境，打掃完不能再吃早餐，只能到10:00才能吃，手機不能帶進公司，桌上不能有隨身物品及食物，午休時間僅有55分鐘，也沒有提早5分鐘讓你用餐。然後每個月都要開月會，年度月會歷年舉辦在禮拜六，沒有補休及加班費，等於被白凹，還要上台報告你去年做了什麼替公司賺了多少錢及效益，報告的好年終才會高，而且年終並不固定，看你自己的績效。

給薪方式是匯勞基法最低薪資，剩餘薪水現金給予，這樣等於你的勞退是保最低，公司遊走法律邊緣，奉勸進去的人千萬三思。

業務部主管只有面試那天感覺人比較好，之後會一直酸言酸語說你頭腦有問題，叫你邏輯要加強，算成本還在用古老的計算機按完再填寫進去word檔，因為主管不會用excel也不相信excel，然後要加多少利潤，損耗全憑主管心情，沒有一定標準，給他簽核任何文件都要站在旁邊等待他看完批完才能離開，很傳統至極的公司。

剛出社會或者想要去磨練心性的人可以踴躍嘗試!