原先投遞履歷的對象為此公司相關之部門，後人資將本人履歷轉傳給此職缺部門，後來就接到面試通知，全程皆以電子信箱聯絡，完全未提及工作內容涵蓋為何，每次回信也僅短短幾句話，對詢問內容也完全未回應，不知道是主管太忙還是怎樣，給人不尊重求職者的感覺，本人也太過大意未確認工作性質是否符合個人經歷，導致面試過程未能順利進行，面試時也非所屬業務性質之主管面試，不知究竟是否有用人需求，在資訊不對等的情況下只能被動回應，很顯然人資未充分了解求職者經歷是否符合職缺需求，浪費雙方時間，因此上來回報此情況，希望有考慮此公司在中部所邀約面試的求職朋友需小心求證，避免浪費不必要的時間。