［助理技術員 華新科技 高雄廠］

面試沒有秘訣，裡面的人千奇百怪，員工被當作耗材，很容易就面試上。

［助理技術員 華新科技 高雄B9廠］

1. 面試快人人有獎，只有面試的人會看你履歷，後面負責決定的完全不會看。

2. 沒有升遷機制，有領導能力的人做了十年還是最基層，頂多讓你變班長。

3. 文化水準低，職場霸凌情形嚴重，你只要去同情那個被霸凌的，跟他說話就會一起被搞。

*注意：被分到B9廠切割站建議換站

，該站嚴重違反勞基法，並且巧妙規避，嚴重加班，工時12小時(久站)，月休僅四天，一直瘋狂追求量導致品質被客訴，大家只能各種偷吃步去達標。職場霸凌此站最為嚴重，名聲會被搞黑掉，柯小姐會用自己腦補為依據在誤會人，沒有尋求真正的瞭解，因為B9廠文化水準低落，毫無溝通解釋的機會。

以上皆為屬實，毫無半句虛假，

希望能救一個是一個....