1.同事好相處

2.自由度高，基本上份內的事情做完就可以做自己的事

3.沒有什麼壓力

1.老闆摳。獎金要看老闆"心情"給，即便己達到他的門檻，他會自訂規則想盡辦法讓門市人員拿不到獎金。(重點是是廠商給我們的獎金)

2.新人要學會自己去摸索，因為離職率hen高，導致老鳥不是很想教。(其實是公司制度很有問題)

3.薪水不高，時間長

4.沒年終