同事有些人不錯

太多了

以外商而言是間非常糟的公司

完全是外皮台骨

1.公司有很多沒效率的政策

以及常常一個計劃推一年,一切上路以後,為了做計劃而做計劃就全面推翻了前面的計畫, 然後再推一個計畫

2.福利很差

每個月要扣三百多福利金,但是旅遊補助只有三千,三節只有兩千,完全不是外商該有的水準

3.主管能力不足又個性不好

多位高階主管英文能力極糟, 專業能力也不行, 只有少部分主管能力不錯, 而且很廢的主管領高薪不做事又意見多

4.升遷很慢而且沒什麼學習發展

官方說法是工作要換業務兩年後才可以升遷, 例如專員要做資深專員的業務兩年以後, 才可以生資深專員, 完全變相壓榨, 工作內容也很無聊沒有學習性, 待太久會在市場上失去競爭力