1. 電腦配備不錯

2. 上班自由，但需打卡上班

3. 尾牙大方送

1. 新進工程師薪資3w6(不看資歷)，後續調整不大，1/4薪資部分是獎金，少掉1/4的勞退金，且是月中才領到這1/4的錢。

2. 績效計算，工程師的績效有50%是公司營運狀況，30%才是工程師職務內容，20%其他，年終最高1.8個月，會依照績效計算年終，只有1.8個月還分兩次領，另一部分等半年後才能領，中秋端午幾千塊。

3. 完全沒有教育訓練課程。

4. 公司120多人，工程師目前只有1人，這情況維持10個月了，沒有工程師可以討論，解法請google、翻書。

5. 輪流當值日生，你沒聽錯，請工程師來當值日生，整裡大家午餐後的用餐地方，禮拜五倒倒垃圾，清清廁所。