流動率超高，適合喜歡交朋友的人，因為身邊同事常常換。

基本上不犯大錯(偷竊、毆打主管等)可以做很久，但不能太過白目。

適合未婚或家庭不溫暖的人，想被賞識就拼命加班，一直在主管前面刷存在感就好。

公司超節省，一個大家都知道快壞掉的物品，如果剛好在你使用時壞掉，恭喜你需要賠償一個新的或修繕費用。手頭沒錢沒關係，公司會貼心的幫你從薪資扣除。

主管超暖心，內勤的會用監視器、外勤的用GPS關心您。

員工超團結，貨品弄丟一起賠。

公司超貼心，在接近下班時間叫你明天不用來上班了，然後在你退出群組後幫你把「被資遣」的不光榮修飾為「自請離職」的體面之舉。和被資遣的那位交好的去詢問本人時都被公司貼心舉動深深打動。

一間視「周休二日」為福利的小公司，所以也不用期望有什麼福利，每個月扣福利金是扣心酸的。福利金會用在「員工旅遊」和「聚餐」，但是聚餐很少，而且喜歡選超遠的地方，員工旅遊滿一年才有補助，但是補助也很少。一間連福利金明細都拿不出的公司就很有問題了，問上面的會找一堆理由和藉口塘塞。

流動率超高，準時下班是罪過，代表你的工作量太少，沒有好好幫加班到半夜的主管分憂。

沒三節獎金和禮品，拜拜的東西從來沒看過分給員工過。只要出事公司第一時間不是想怎麼解決，而是努力找出罪魁禍首譴責。