養老，跟很多科技業比，不管什麼單位幾乎都算準時下班

1. 跟業界一樣免不了有老人說話大聲的陋習

2. 錢不是普通的少，福利一砍再砍。

3. 人資是標準的資方打手，很愛在公司搞戒嚴

4. 公司凹人的目標就是，能讓你坐著就不會讓你躺著，能讓你站著就不會讓你坐著，就是要凹到你不爽自己離職那種。

5. 違反很多勞基法但勞檢員來會拿出假資料（跟很多大公司一樣）

6. 部門與部門間鬥爭很嚴重，上一輩的鬥爭讓新來的很難做事。