群創管理顧問有限公司 的職場評論與討論

1.不尊重員工休息時間，經常於午休、下班前安排會議

2.無加班費，薪資計算不符勞基法

3.經常推託不發放薪資單

4.休假、給薪制度不一，承諾經常跳票

5.獎金制度不合理，若沒做到年終多數獎金都拿不到

6.經常要求員工臨時趕件，成品品質很差

7.電腦皆裝監控，掌握員工一舉一動

8.個人獎金就是年終，公司本身不發年終

9.老闆娘把員工當私人助理使用

10.雖有員工旅遊與尾牙旅遊福利，卻都只補助約1萬，且須扣特休

11.會在員工離職後會向新到職公司說些有的沒的