問題的處理方式是找出問題，面對問題，解決問題。

對於過往的過錯，或許會想隱藏，但是絕對不是解決之道，我是一間公司的行銷主管兼人資兼勞方代表。

對於本公司曾經發生過的事我也都是直言不暐，並與對方尋找解決之道。

對於過錯，我們也都沒有隱滿有並且有在努力的尋求修正。

這才是一種進步，事情的成敗是讓我們去檢視的。才能瞭解原因並解決問題。